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不動産管理 募集要項

​(契約社員→正社員登用)

募集職種

不動産管理(35歳以下限定)

 

​職務内容

  • 所有・管理物件の巡回、状況確認

  • 修繕計画の立案および管理

  • 入居者対応(問い合わせ対応、トラブル対応など)

  • 管理委託業者との連携および交渉

  • 契約関連書類の管理

  • 士業(特に行政書士)との提携先開拓営業

  • 外国人向け宿泊施設の企画・管理・運営

  • その他、不動産管理に関わる業務全般

 

応募資格

  • 中国語でのコミュニケーションが必須

  • 日本人以外の場合、日本語能力試験(JLPT)N1以上(ビジネスレベル必須)

  • 35歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

  • 基本的なPCスキル(Word・Excelなど)をお持ちの方

  • 普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方

  • 不動産管理業務経験者歓迎(未経験者も可)

  • コミュニケーション能力に優れている方

  • 就労ビザ「技術・人文知識・国際業務」または「経営・管理」をお持ちの方歓迎(ビザ取得サポートあり)

 

将来のキャリア展望

  • 不動産管理の専門性を高め、管理責任者やプロパティマネージャーとして活躍

  • 不動産業界とIT業界の知識を深め、市場価値の高いキャリア形成を実現

 

雇用形態

  • 契約社員(3~6か月の期間後、相性・評価により正社員登用あり)

 

給与体系

  • 月給制(借り上げ社宅制度の利用により給与変動あり)

  • 借り上げ社宅は一都三県(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県)で会社が用意(希望エリアをなるべく考慮)

    • 社宅費用は法人が7~8割を負担、個人負担は2~3割程度です。

 

勤務地

  • 東京都内オフィス

  • 都営三田線 「内幸町」駅 A3出口 徒歩2分

  • 東京メトロ銀座線 「虎ノ門」駅 1番出口 徒歩5分

  • JR線/都営浅草線/ゆりかもめ 「新橋」駅 徒歩6分

  • 東京メトロ丸ノ内線/日比谷線/千代田線 「霞ケ関」駅 C3出口 徒歩7分

  • 業務委託契約期間は週1日の出社義務あり、正社員登用後は週3日出社、他日はリモート勤務可

 

勤務時間

  • 10:00~18:00(実働7時間)

  • フレックス制

  • コアタイム(11:00~16:00)

 

休日・休暇

  • 完全週休2日制(土・日)

  • 祝日

  • 夏季休暇、年末年始休暇

  • 有給休暇(正社員登用後)

 

採用までの流れ

  1. 書類選考

  2. オンラインまたは対面でのカジュアル面接(相互理解のため)

  3. SPI(日本人の場合)/GSPI3(外国人の場合)

  4. スキルテスト+簡易リモート課題(海外応募者の場合のみ)

  5. 正社員登用評価(試用期間終了後)

OVER PEAK(オーバーピーク)のロゴです。不動産投資と記載。
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